湖北恩施：“村企联建”按下乡村振兴“加速键”

在湖北省恩施州恩施市沙地乡秋木村的一片苍翠中，杭恩东西部扶贫协作产业示范园、乡贤能人馆、党员责任牌等掩映其中；错落有致的农家小院搭配乡间小道、茶园风光和纵横穿插的栈道，俨然一个现代版“世外桃源”。
这是秋木村以“村企联建”为思路投资打造的“老熊坡党建示范带”，也是沙地乡基层党建的样板品牌。
老熊坡的嬗变是秋木村强化基层党建、引领治理创新改革试验一个典型案例。2020年以来，秋木村党总支筑巢引凤，探索村企联建，通过组织搭台、企业唱戏，用活产业扶持基金，引入社会资本“活水”，激发党员群众“活力”，开启了以组织振兴引领乡村振兴的新征程。
党建引领村企共兴
筑牢四级联动“共同体”
2020年5月，秋木村党总支成立“村企联建”工作组，在深入走访调研、广泛动员党员、摸排群众需求的基础上，力求选出产品契合度高、发展势头好、带动能力强的企业参与组织共建，通过细细筛选，确定与恩施硒妃生物科技有限公司达成联建共识。
月底，该村按照“产业链延伸到哪里，党组织就覆盖到哪里，作用就发挥到哪里”的工作思路，在老熊坡茶园成立了硒茶党支部，正式建立起“村党总支—产业党支部—市场主体—党员示范户”的“四级立体党建”架构。
恩施硒妃生物科技有限公司作为本土新兴优质企业，正值成立初期，公司负责人范绍波看中村里丰富的人文、生态旅游资源，也希望在组织的引领和带动下更好地适应时代发展。
“长期在外务工，突然回到家乡创业，我是有些担心的，怕不能与本地深度融合，很需要组织为我提供机会、指引方向。”范绍波说，在产业园建立支部打消了他的顾虑。硒茶党支部成立后，他和公司运营总监范述恩也在第一时间递交了入党申请书，成为支部建立后培养的第一批党员。
缔结红色纽带，搭建合作桥梁。通过组织建设互促、党建载体互用实现党员干部互动、志愿服务到岗、协调机制互通，党组织联建在培养锻炼村企党员干部的同时，也拉近了村企、干群之间的距离，夯实了联建基础。
党员带头群众参与
激活产业发展“动力源”
气候湿润，土壤富硒，山地居多，茶叶是最适宜当地发展的产业。但往日旧茶园荒草丛生的景象历历在目，缺资金、缺技术、缺人才的梗阻就在眼前。
把产业振兴作为“村企联建”的重中之重。为此，为企业找项目、跑资金，为村民要茶苗、肥料、争取技术指导几乎成了“尖刀班”工作的重心。2019年，东西部扶贫协作帮扶资金的注入让“尖刀班”多了一份底气。
经过反复协调，“硒妃”茶厂落户秋木村，从承包村集体的100亩老茶园到茶叶加工厂投产，机器运行的声音为满眼的绿色更添了一份生机。
“我是中国共产党党员，我不带头谁带头”是秋木村所有党员助力家乡发展的担当和行动自觉。
为坚定村民信心，党建示范带上一半以上在家党员带头种起了茶树，插牌设立党员责任段10个，评选党员示范户15个，带动农户新发展优质茶叶1700余亩，带领周边134户茶农人均增收3000余元；为降低茶农投入，硒茶党支部统筹整个村的茶叶采摘、回收、加工，在采茶旺季挨家挨户回收鲜叶，免费送到茶厂加工。
如今，2500亩茶树在“硒之源头”和青山云雾中茁壮生长，“硒妃”茶厂的品质硒茶远销国内外，茶农享受到植绿种绿的福利，村民种茶热情越来越高。村级获得收益、分红，企业收获原料、市场，百姓得到就业、收入，村企取长补短、强强联手，百姓获得实惠，实现了“1+1>2”的效果。
资源整合全面进步
绘就乡村进步“同心圆”
党建示范带的成功创建，加强了辖区党员、群众和企业之间的联系，支部整合各方资源，以百姓问题需求为导向，形成“我为群众办实事”项目清单，先后开展了茶园管护指导、新增应急水源、加装一氧化碳警报器、解决突发严重困难户生活问题等事项，建成“微承诺”“微心愿”等服务项目，切实用好用活优质资源，建好党建“主阵地”，壮大党建“朋友圈”。
硒茶党支部以硒妃茶厂作为组织生活的主要阵地，围绕基层组织共建，进一步夯实战斗堡垒、发展资源共享，进一步促进优势互补、和谐家园共治，进一步维持和谐稳定、困难群众共助，进一步推动爱心帮扶的“四共四进”主题，搭建共建平台，探索共建载体。
常态化开展支部主题党日、产业技术培训、文化下乡、红色教育、志愿者义务劳动、关爱留守儿童等特色活动，全年累计协商解决各类民事议题64起，为民办实事134件，“民事、民议、民定”的议事机制进一步健全，村民幸福感、参与感、获得感明显增强。
“村企联建”给支部乃至整个秋木村带来的变化是全面的，不仅建强了村“两委”班子、实现了产业兴旺，还打响了党建品牌、改善了村庄风貌、提高了自治水平。以“支部建在产业链上”的模式壮大村级集体经济，带动村民致富，做强主导产业，把企业、村集体、群众的利益紧紧拧在一起，形成了企业成长、集体增收、百姓致富的“三角”稳定局面。